你試過上班遇到有人放負？為甚麼有時連自己會想放負？組織心理學家Mills表示其實放負有分四個類型，你或你身邊的人又屬於哪一種呢？第一種是受害負，經常抱怨，覺得自己是全世界的受害者；第二是轉變負，即面對改變時，一旦對自己有影響就會放負，試圖以放負作為手段令自己免於改變；第三是性格負，即是想法悲觀﹐任何事也向最壞的方面想；最後一個是疲倦負﹐即階段性疲勞，令自己burn out而產生負能量。但除了這四種，可能還有一種隱性放負，表面很樂觀，但其實連自己放了負也不知道。
如果遇到身邊人放負又該如何應對呢？今集《Pantry有嘢斟》我們決定實測一下同事面對別人放負時會採取甚麼手段，如果要正確地應導又該如何行動？
